【大阪市此花区】週2からOK＆夕方以降のクリニック受付／未経験OK

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派遣大阪府大阪市此花区【大阪市此花区】内科クリニック／医療事務・夕診限定 1,400円

仕事内容: 受付
保険証のチェックや新患さんのデータ登録、
問診票を取っていただきます

患者様対応
検査の案内や待ち時間の案内など
窓口に問い合わせに来られた
患者様のご対応をお願いします

会計
診察が終わったら、会計金額が出ているので
出ている金額のお支払いをご案内お願いします。

その他
レジにお金を入れたり、収納したり
掃除など

レセプトもありません。

未経験の方も多数活躍中！
入社してから覚えます！で全然大丈夫です！
ご安心ください。
給与: 時給1,400円
交通費は別途で全額支給いたします

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【給与モデル】
時給1400円×実働3.25時間×週4日
＝72,800円（4週で計算）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
勤務地: 大阪府大阪市此花区
阪神なんば線　伝法駅から徒歩20分またはバス7分
「酉島車庫前」バス停から徒歩2分

※マイカー通勤もOK
勤務時間: ■勤務する曜日
月曜日・火曜日・水曜日・金曜日
■勤務する時間
16:45～20:00　休憩時間：0分
雇用・契約形態: 派遣
待遇・福利厚生: 【制服】貸与あり・更衣室（ロッカーあり）
【休憩】スタッフルームがあります。
週20時間未満の勤務のため、社会保険加入はありません。
※全スタッフ：労災保険加入適用
休日・休暇: 木、土、日、祝日
その他、年末年始、お盆休みなど
選考プロセス: このお仕事に少しでもご興味をお持ちいただいた方は、
お気軽にお問い合わせください。

１：ご応募・お問い合わせ
お気軽にお電話やこのサイトの「応募する」ボタンで
お問い合わせください。

２：登録面談
『来社面談』・『WEB面談』・『出張面談』
からお選びいただけます。
基本的には平日9時～18時で承っておりますが、
現在ご就業中の方などご事情に応じて遅い時間や土日も
対応しておりますので、お気軽にお申し付けください。
もちろんご登録は無料です♪
≪コロナ対策実施中≫
パーテーション設置！こまめな消毒を心掛けております。

３：職場見学
業務内容や職場の雰囲気などを確認いただきます。
ご納得いただいた上で、就業するかどうかをご判断く
ださい。

4：お仕事スタート
事前に雇用契約書の締結や安全のお願いなど事前確認
を行います。

5：徹底的なフォロー
ご就業開始後も細やかなフォローを心掛けております。
些細なことでも不安なことや心配なことがあれば
いつでもご相談ください。
担当営業が真摯に対応させていただきます。

こんな人材を求めています

経験不問・未経験OK！
慣れるまで丁寧に教えてもらえる環境です。
40代活躍中☆50代活躍中☆

この求人について問い合わせる

●未経験歓迎♪
●月・火・水・金の午後のみ
週2～相談OK
出られない曜日がある方はご相談ください。
もちろん、ダブルワークもOKです

こんな人材を求めています

経験不問・未経験OK！
慣れるまで丁寧に教えてもらえる環境です。
40代活躍中☆50代活躍中☆

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問診票を取っていただきます

患者様対応
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窓口に問い合わせに来られた
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会計
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その他
レジにお金を入れたり、収納したり
掃除など

レセプトもありません。

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交通費は別途で全額支給いたします

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【給与モデル】
時給1400円×実働3.25時間×週4日
＝72,800円（4週で計算）
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勤務時間: ■勤務する曜日
月曜日・火曜日・水曜日・金曜日
■勤務する時間
16:45～20:00　休憩時間：0分
休日・休暇: 木、土、日、祝日
その他、年末年始、お盆休みなど
勤務地: 大阪府大阪市此花区
阪神なんば線　伝法駅から徒歩20分またはバス7分
「酉島車庫前」バス停から徒歩2分

※マイカー通勤もOK
雇用・契約形態: 派遣
待遇・福利厚生: 【制服】貸与あり・更衣室（ロッカーあり）
【休憩】スタッフルームがあります。
週20時間未満の勤務のため、社会保険加入はありません。
※全スタッフ：労災保険加入適用
選考プロセス: このお仕事に少しでもご興味をお持ちいただいた方は、
お気軽にお問い合わせください。

１：ご応募・お問い合わせ
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２：登録面談
『来社面談』・『WEB面談』・『出張面談』
からお選びいただけます。
基本的には平日9時～18時で承っておりますが、
現在ご就業中の方などご事情に応じて遅い時間や土日も
対応しておりますので、お気軽にお申し付けください。
もちろんご登録は無料です♪
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３：職場見学
業務内容や職場の雰囲気などを確認いただきます。
ご納得いただいた上で、就業するかどうかをご判断く
ださい。

4：お仕事スタート
事前に雇用契約書の締結や安全のお願いなど事前確認
を行います。

5：徹底的なフォロー
ご就業開始後も細やかなフォローを心掛けております。
些細なことでも不安なことや心配なことがあれば
いつでもご相談ください。
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